Alianza de Reino Unido y Camacol formará a más de 250 mujeres en el Valle del Cauca

Cali. 24 de marzo de 2022.

A través de Construimos a la Par, Camacol y la Regional Camacol Valle se unen con el Reino Unido y su programa de Prosperidad Británico con el objetivo de contribuir al cierre de las brechas de género existentes en el sector de la construcción en el departamento del Valle.

“Esta alianza permitirá desarrollar un modelo de formación e inclusión laboral para que mujeres y jóvenes de diferentes zonas del Valle del Cauca se vinculen laboralmente al sector de la construcción” afirma la presidenta de Camacol, Sandra Forero Ramírez, quien también dijo que el programa en la región servirá para la generación de herramientas que puedan ser replicadas en otras regiones y con otros actores en la cadena de valor de la construcción.

Sensibilización como eje central para la transformación cultural e inclusiva con las empresas afiliadas de la región; la formación como base del avance en la trayectoria profesional y laboral en las mujeres y jóvenes basado en el Catálogo Nacional de Cualificaciones del Sector, y la empleabilidad como punto de partida para la creación de condiciones de igualdad laboral, serán las tres líneas de acción de Construimos a la Par en Valle. 

Para Forero “esta iniciativa busca generar un cambio en la cultura sectorial en materia de género, promover lugares apropiados de trabajo y reducir las brechas existentes en el sector”.

El programa cuenta con tres cursos de formación gratuita en temas como: construcción sostenible; metodología BIM y modelación de proyectos (digitalización), y cursos técnicos de auxiliar de producto, mampostería y concreto donde más de 250 mujeres se podrán capacitar en el departamento.

Construimos A La Par

Construimos a la Par es una apuesta de Camacol que busca contribuir al cierre de brechas de género en el sector edificador y su cadena de valor, impulsando la generación e implementación de políticas empresariales de equidad de género, fomentando la formación y la empleabilidad de las mujeres, de acuerdo con las necesidades, demanda y habilidades requeridas en las actividades.